reduced in hand salary and increased pf contribution
এক জুলাইৰ পৰা কেন্দ্ৰই নতুন শ্ৰম আইন কাৰ্যকৰী কৰাৰ পৰিকল্পনা কৰাৰ বাবে in hand salary, কৰ্মচাৰীৰ প্ৰভিডেণ্ট ফাণ্ডলৈ অৱদান আৰু কৰ্মৰ সময়ৰ যথেষ্ট পৰিৱৰ্তন হ’ব পাৰে।
নতুনকৈ নিৰ্ধাৰিত মজুৰি সংহিতাসমূহে ধাৰাবাহিক ভাৱে পৰিৱৰ্তন সাধন কৰিছে, যাৰ ফলত কৰ্মচাৰীসকলৰ কৰ্মৰ সময় বৃদ্ধি, পিএফৰ বৰঙণি, আৰু in hand salary হ্ৰাস পাব।১ জুলাইৰ পৰা কাৰ্যকৰী হোৱাকৈ নতুন শ্ৰম সংহিতা কাৰ্যকৰী কৰাৰ প্ৰক্ৰিয়া অব্যাহত আছে চৰকাৰে।
কিন্তু কেইখনমান ৰাজ্যই এতিয়াও চাৰিওটা শ্ৰম সংহিতাৰ অধীনত নিয়ম ফ্ৰেমৱৰ্ক কৰিব পৰা নাই। মজুৰি সংহিতাৰ অধীনত মাত্র ২৩খন ৰাজ্য আৰু কেন্দ্রীয় শাসিত অঞ্চল (কেন্দ্রীয় শাসিত অঞ্চল)ৰ খচৰা নিয়ম প্রকাশ কৰা হৈছে বুলি লোকসভালৈ লিখিত উত্তৰত শ্ৰম আৰু নিয়োগ ৰাজ্যিক মন্ত্রী ৰামেশ্বৰ তেলীয়ে কৈছিল৷
প্ৰজনন ক্ষমতা হ্ৰাস পাইছে যদি সেৱন কৰক এইবিধ ফল। কি এইবিধ ফল ? Sex Education
নতুন আইন অনুসৰি কোম্পানীসমূহে দিনটোত ৮-৯ ঘণ্টাৰ পৰা ১২ ঘণ্টালৈ কাম কৰাৰ সময় বৃদ্ধি কৰিব পাৰিব।অৱশ্যে তেওঁলোকে কৰ্মচাৰীসকলক সাপ্তাহিক তিনিবাৰকৈ ছুটী দিব লাগিব।
গতিকে, এসপ্তাহৰ কৰ্মদিন চাৰিদিনলৈ হ্ৰাস কৰা হ’ব কিন্তু এসপ্তাহৰ মুঠ কৰ্মৰ সময়ত কোনো প্ৰভাৱ নপৰে। নতুন মজুৰি সংহিতাত প্ৰতি সপ্তাহত মুঠ ৪৮ ঘণ্টা কাম কৰাৰ নিৰ্দেশ দিয়া হৈছে।
নতুন মজুৰি সংহিতাৰ অধীনত মৌলিক দৰমহা মাহেকীয়া মুঠ দৰমহাৰ কমেও ৫০ শতাংশ হ’ব বাবে কৰ্মচাৰীসকলৰ টেক-হোম দৰমহাতো যথেষ্ট পৰিৱৰ্তন হ’ব। ইয়াৰ ফলত কৰ্মচাৰী আৰু নিয়োগকৰ্তাই দিয়া পি এফ বৰঙণিও বৃদ্ধি পাব।ব্যক্তিগত খণ্ডৰ কৰ্মচাৰীসকলৰ বাবে ইন-হেণ্ড দৰমহা অধিক প্ৰভাৱিত হ’বলৈ গৈ আছে। নতুন শ্ৰম আইনৰ অধীনত অৱসৰৰ কৰ্পাছ আৰু গ্ৰেচুইটিৰ পৰিমাণ বৃদ্ধি পাব।
চাৰিটা শ্ৰম সংহিতা — মজুৰি, সামাজিক সুৰক্ষা, ঔদ্যোগিক সম্পৰ্ক, বৃত্তিগত সুৰক্ষা, স্বাস্থ্য আৰু কৰ্ম পৰিস্থিতি — ২৯টা কেন্দ্ৰীয় শ্ৰম আইন অন্তৰ্ভুক্ত কৰি সৃষ্টি কৰা হৈছিল।
সংসদে সংহিতাসমূহ গৃহীত কৰিছে যদিও সংবিধানৰ সমকালীন তালিকাত শ্ৰম এটা বিষয় হোৱাৰ বাবে ৰাজ্যসমূহে নতুন সংহিতাৰ অধীনত নিয়মসমূহ অৱগত কৰাটো প্ৰয়োজন।
আমাৰ এই লেখাবোৰ ভাল লাগিলে Times Guwahati পেজটো Like আৰু Follow কৰি দিব । যাতে দিনটোৰ ১০০ টা বাতৰি আগতিয়াকৈ পায় : Like কৰিবলৈ অনুগ্ৰহ কৰি তলত Click কৰিব www.facebook.com/Timesguwahatinews / https://twitter.com/times_guwahati